Au sein d’une partie des foyers de vie (Amandiers, Vignes, Acacias et Bambous) et d’hébergement (Le Val) du HHL, une dynamique collective s’est récemment mise en place...
Au sein d’une partie des foyers de vie (Amandiers, Vignes, Acacias et Bambous) et d’hébergement (Le Val) du HHL, une dynamique collective s’est récemment mise en place autour d’un objectif commun : rendre le règlement de fonctionnement plus compréhensible et plus accessible. À l’initiative de cette démarche, plusieurs professionnels : Mmes Gandais, Thierry, Gaulandeau, Muguet, Savaton Grison et Vigier, ont suivi une formation au FALC (Facile À Lire et à Comprendre).
Cette formation a permis d’acquérir des outils concrets pour adapter les contenus écrits aux capacités de compréhension de tous, en particulier des personnes en situation de handicap intellectuel.
Dans la continuité, un travail de fond a été engagé en collaboration étroite avec des personnes accompagnées : Mmes Merimée, Billard, Touchard et M. Avenet, Sutton. Ensemble, ils ont revisité le règlement de fonctionnement existant afin de le transformer en un document plus clair, plus lisible et véritablement appropriable par tous.
Cette démarche participative constitue une véritable richesse. Elle permet non seulement de valoriser la parole des personnes, mais aussi de renforcer leur compréhension.
En impliquant directement les personnes concernées, le règlement devient un outil vivant, porteur de sens et d’autonomie.
Au-delà du document écrit en FALC, le projet se poursuit avec la création d’une version vidéo du règlement de fonctionnement. Cette nouvelle étape vise à diversifier les supports de communication et à s’adapter encore davantage aux besoins et aux préférences des personnes accompagnées.
Ce travail inter-établissements illustre pleinement les valeurs portées par l’Adapei 37 : inclusion, participation et innovation.
Il témoigne également de l’engagement des équipes à construire, avec les personnes, des outils toujours plus adaptés et accessibles.
Une belle illustration que l’accessibilité passe avant tout par la coopération et l’écoute de chacun.
Alexandra Savaton Grison - Responsable d’Unité d’Intervention Sociale